2016衡阳公务员考试行测备考：可能性推理题6个名词

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【公告解读】：2016年湖南公务员考试招录公告解读

　　可能性推理，是行测考试中必不可少的部分，也是各位考生在备考复习中不可小觑的一部分。分析可能性推理，可以从正反两方面入手，正面即从题干入手，找到题干中的论据、结论，分析其论证模式，找到其漏洞等，进而进行削弱或加强。反面即可以从选项入手，排除一些错误选项或迷惑性选项，提高做题的准确率。

　　在国考和地方省考中，常出现的迷惑性选项有六种，包括：诉诸权威、诉诸大众、诉诸无知、偷换概念、不当类比、解释结论。下面就此一一解释。

　　1、诉诸权威

　　中国人有一个普遍的心里就是信奉权威，认为权威说的就是正确的，因此出题人也抓住了我们这种盲目的心里，而这类选项的特征就是把立场放在权威上，如：某某权威机构、某某知名人士、某某著名企业赞成或反对等等。但真理有时候是掌握在少数人手里的，权威说的不一定都是准确的，如我们常看天气预报，但是天气预报播报的天气有时候就是不准的。因此大家在答题过程中要对这类表述敏感。

　　2、诉诸大众

　　中国人的第二个心里特征就是从众心理，大多数人认为对的事情我们就认为一定是对的，或者大多数人反对的事情，我们也没有原则的反对。比如今年流行红色，很多人不论皮肤黑白，都去买红色的衣服穿，觉得流行，觉得漂亮，实际上却比一定适合她。出题人也很好的把握了我们这层心里特性，在选项设置上和我们进行心里战术。因此看到“大多数人支持或反对”等等，各位考生又要敏感了，这类选项可能又是需要你排除的。

　　3、诉诸无知

　　这一类选项特征是把立场放在“无知”或放在“不确定”上，因此，当考生看到“暂不能证明”、“尚未发现”、“不知道”等表述的时候，我们又要敏感，可能性推理以削弱和加强题为主，通过一个“无知选项”起不到任何削弱或加强的作用，何况“未发现”、“未证实”不代表没有发生，因此这类选项一般可以直接排除。