2020株洲攸县招聘64人笔试图书哪些比较好?

　根据《2020年株洲市攸县县直事业单位招聘工作人员64人公告》，原报名时间为4月8日至4月12日，但受疫情影响，报名时间、资格审查时间、考试时间都顺延了时间，至今还未有新的公告发布。在之前发布的招聘公告中，报名入口为攸县政府门户网站。笔试内容为公共基础+文字综合。湖南华图整理株洲攸县事业单位招聘公告内容如下：
考试

　　本次招聘采取笔试、面试相结合方式进行。笔试和面试命题委托县外专业考试机构负责，考试均采用百分制。

　　(一)开考比例：

　　1.招聘人数与该岗位报名人数的比例原则上不得低于1：3。但对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位，报经2020年攸县县直事业单位公开招聘工作人员工作领导小组同意后，可根据实际情况适当降低开考比例或核减岗位招聘计划，所报岗位不能开考，又符合其他岗位要求的经本人申请可改报其他岗位。

　　2.凡经批准降低开考比例，或实际参考人数未达到开考比例的岗位，综合成绩设置合格分数线，综合成绩低于60分的不进入体检、考察环节。

　　(二)笔试

　　(1)笔试内容详见附件1中“笔试内容”。

》》》点击购买：株洲攸县事业单位考试专项通关2000题《《《

　》》》点击领取：2019株洲攸县事业单位招聘笔试资料《《《

　　》》》点击咨询：2019株洲攸县事业单位招聘培训课程《《《

　　(2)笔试时间及地点见准考证。

　　(3)纪律要求和违纪处理。应聘人员必须严格遵守考场纪律。对违纪违规行为按照中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。

　　(三)面试

　　面试方式为结构化面试。面试对象为资格复审合格人员。面试时间及地点另行在攸县政府门户网站公告，不电话通知。

　　结构化面试时间为10分钟。主要测试应聘者综合分析能力、应变能力、沟通与协调能力、语言表达能力、逻辑思维能力、举止仪表、团队协作精神等。

　　(四)成绩合成和排名

　　综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%

　　综合成绩按四舍五入法保留到小数点后三位数字，笔试成绩、面试成绩按四舍五入法保留到小数点后两位数字。综合成绩相同的，笔试成绩高的排前。

       附件1：2020年攸县县直事业单位公开招聘工作人员岗位表

　　附件2：2019年湖南省考试录用公务员专业指导目录